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下面附上一則新聞讓大家了解時事
不少護理人員都希望能正名、被稱呼為「護理師」，以示對他們的尊重，不過近日一名網友陳睿明卻拍片大肆羞辱護理人員，不只認為稱呼他們「護士」根本沒差，更以髒話攻擊，甚至詢問「手天使是你們的工作範圍嗎？」引爆大批網友及護理人員怒火。台灣護師醫療產業工會更在昨（1）日晚間發布聲明通批陳男行徑，並籲請若有護理師感到不舒服可直接對陳男提告。 影片一開頭，陳睿明即表明要來抱怨護理人員，指出日前帶阿公去醫院時，以「護士小姐」稱呼護理師要求替阿公換點滴，結果就被護理師凶，當下令他相當傻眼「我有叫妳護士阿姨嗎？請問一下護士兩字有貶抑的意思嗎？計較這麼多幹嘛？」 接著又說「請問醫生你有叫過醫師嗎？請問老師你會叫教師嗎？請問一下工地施工的人，你會叫技職工程師嗎？貨車司機你會叫物流士嗎？最後、最後，幫你送信的郵差你會叫做郵務士嗎？」更口出惡言「鬧夠了吧你們這些該死的臭X子」，並嘲諷讀護理科的人「眼睛基本上都長到頭上，所以都交不到男朋友」，要護理人員別再賣弄專業「護士等於護理師」，最後更以嘲弄的口吻說「對了，手天使是你們的工作範圍嗎？」 影片 PO 出後引起大批網友撻伐，「無聊當有趣！」「出來面對，向全國醫療界人員公開道歉！」「三年護校畢業稱呼護士，專科畢業稱呼護理師，陳先生尊重專業有這麼難嗎？」而台灣護師醫療產業工會昨晚也發布聲明，痛批陳男明顯公然侮辱護理人員和詆毀護理人員身分，其行徑惡劣無比，認為「不能容忍此惡劣詆毀行徑，嚴重譴責」並向護理人員提出以下建議，拒絕再被羞辱和消費。 護師工會建議如下:
▲網友陳睿明以不雅詞彙辱罵護理師。（圖／翻攝自陳睿明臉書）
第一、千萬不要在其版面底下謾罵，以及轉貼分享，只會增加他的流量，這個只會滿足他的出名，而且又被他消耗和欺凌護理師，更有可能被他提告。
第二、只要身為是護理師覺得感受不舒服，直接對他提告，尤其是昨天他問候的護理師，一定可以提告公然侮辱和毀謗，以及刑事附帶民事賠償。
第三、而其他的身為護理師人員，也一樣可以直接去提出告訴，縱使沒有成立，但全台灣每一縣市，讓他跑一圈，也可以讓他知道全台護理師的憤怒。
第四、教大家除了可以臉書檢舉之外，可以去提告的步驟如下：
請大家截圖和複製網址，到各縣市的警察局報案，和地檢署去按鈴申告，由警察和地檢署去處理。
最後，告知大家，不要被輕視和侮辱，就是要團結力量大，請大家轉貼分享出去，讓大家護理人員知道，我們也是可以反擊出去的。
台灣護師醫療產業工會－簡稱護師工會關心您提醒您
▲台灣護師醫療產業工會發布聲明呼籲護理師全台提告。（圖／翻攝自「台灣護師醫療產業工會－簡稱護師工會」臉書）
亞太裔家庭照護者 3成全靠年輕人 : 美國中老年人協會(AARP)最新公布的一項報告顯示，美國將近4000萬的家庭照護者中，有四分之一是屬於千禧世代的年輕人，報告突顯出這一代人必須承擔更大的父母、祖父母、朋友或鄰居基本生活和醫療支援，因此面臨著獨特的經歷和挑戰。在千禧一代家庭照護者中，亞太裔只占8%，但在亞太裔家庭照護者中，千禧世代占30%。 這項報告名為「千禧世代：新一代的家庭照護者」(Millennials: The Emerging Generation of Family Caregivers)。千禧世代被定義為出生於1980年至1996年的人群。報告使用的數據主要基於2015年的美國照護研究。根據報告，65%的千禧世代照護者(65%)正在照顧一位父母或祖父母，而且超過一半照護者是家中唯一提供照護的支柱。千禧世代也是迄今最多元化的家庭照護者群體。 同時，千禧世代也有更多人需要照顧罹患精神健康或情緒問題的親友，比例達到33%；較年長的照護者僅18%。整體來說，精神健康照護人員面臨著更高的情緒、身體和財務壓力。 除此之外，年輕照護者在工作場所也面臨挑戰，因為主管和經理對他們的理解不足。他們除了每周平均要花20多個小時照護親友外，這一代的家庭照護者大多同時身兼一份工作(73%)，且超過一半受訪者表示他們的照護角色對工作影響很大。 其中，亞太裔千禧世代家庭照護者的負擔更重。報告顯示，在所有千禧一代家庭照護者中，亞太裔只占8%，但在所有亞太裔家庭照護者中，千禧世代占到30%。此外，大多數的亞太裔照護者是女性(64%)。同樣是屬於千禧世代的一群，亞太裔家庭照護者比其他族裔付出「更多時間」 照顧親友，每周提供護理時間超過20小時。 美國中老年人協會多元文化領導部門亞太裔受眾副總裁郭為婉(Daphne Kwok)表示：「人們常常對千禧世代有一種自我意識強烈的迷思，並有刻板印象，使得千禧世代的照護者難以得到他們應有的認同和幫助。當照顧家庭的重責落在年輕人身上時，尤其當人際關係和專業網路正形成之際，這對他們的生活造成十分關鍵的影響。」
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